马来西亚如何培养数据分析人才

数据通常是带有新的石油，而是建立一个人才管道来处理数据仍然是全球担忧。

在东南亚，SAP和学术界等工业参与者一直在共同努力，通过东盟数据科学探险家（ASEandse）2019年竞争等举措来提高数据分析人才的质量和数量。

旨在提高该地区青年中的数字扫盲技能，以及培养他们的公民参与，2019年9月19日的东盟基金会和SAP在蒙纳士大学的阿斯基基金会和SAP举办了马来西亚竞赛。

今天是明天世界的青年，aseandse专注于点击数据分析的力量，解决影响人民和环境的大问题。

作为竞争的一部分，来自马来西亚的超过270名学生在SAP Analytics云上培训，以帮助他们快速跟踪他们的项目。他们被任务从东南亚地区选择一个社会问题，并使用该软件提供相关见解。

社会问题必须与以下联合国可持续发展目标之一进行一致：健康和福祉;素质教育;性别平等;体面的工作和经济增长;行业，创新和基础设施;和可持续的城市和社区。

来自七所参与大学的大约10个团队参加了来自东盟基金会，马来西亚数字经济公司（MDEC），联合国开发计划署，全国妇女组织和影响枢纽的国家理事会的法官法官，这是一个专注于社会企业家精神。

获胜的团队成员 - 梁传克和威丽李 - 后来告诉计算机每周，他们的食品可持续发展项目欠SAP提供的用户友好的行业解决方案。

根据IDC的说法，大数据和业务分析的全球收入将超过2020年的210亿美元，在2000年至2020年之间的数据量2万倍。

MDEC的数据经济主任Karl Ng已多次表示，大数据将为马来西亚提供更好的效率和生产力等益处。

随着2020年的高收入，知识社会的愿景，MDEC已经刺激了许多ICT倡议，特别关注数据经济将作为人工智能（AI）倡议的基础。

除了促进持续学习作为马来西亚数字文化的重要方面，MDEC还有矛头的人才计划，以增加马来西亚的数据专家数量从大约4,000到16,000人增加，以及2020年从100到1,500的数据科学家数量。

私立公共合作仍然是马来西亚发展国家数据分析人才池的战略的基石。这包括通过工业和合作大学促进课程审查，以便在本科和研究生水平上提供数据科学课程。

在2018年的报告中，IDC赞成马来西亚的进步，引用了第十四个数据分析交易所（ADAX）等倡议，这是一个汇集人才和发展模型的区域平台，并展示了最新的分析技术。

自2017年成立以来，Adax有助于从19个行业的298家公司培训1,800人，作为数据从业者，数据经理和数据领导者。

“随着目前正在进行的倡议，许多组织，都对大数据分析和AI生态系统的需求和供应方面有利于投资，人才，咨询和资金，”IDC说。